Laut einem neuen Bericht des Weltwirtschaftsforums entwickeln Organisationen nicht genügend Widerstandsfähigkeit gegen die Bedrohung durch Cyberangriffe.
Bericht heute veröffentlicht, sagt er: „Es gibt eine große Wahrnehmungslücke zwischen Unternehmensmanagern, die glauben, dass ihre Unternehmen sicher sind, und Sicherheitsverantwortlichen, die anderer Meinung sind.“
Besonders
- 92 Prozent der befragten Führungskräfte stimmten zu, dass Cyber Resilience in die Risikomanagementstrategien von Unternehmen integriert ist, aber nur 55 Prozent der befragten Sicherheitsverantwortlichen (einschließlich CISO) stimmten dieser Aussage zu;
- 84 Prozent der Befragten gaben an, dass Cyber-Resilienz in ihrer Organisation mit Unterstützung und Anleitung durch das Management als Geschäftspriorität angesehen wird, aber ein deutlich geringerer Anteil (68 Prozent) betrachtet Cyber-Resilienz als einen wichtigen Teil ihres gesamten Risikomanagements;
- Nur 19 Prozent der Cyber-Führungskräfte glauben, dass ihre Organisationen cyber-resistent sind;
- 59 Prozent aller Befragten gaben an, dass es für sie aufgrund mangelnder Fähigkeiten in ihrem Team schwierig wäre, auf einen Cybersicherheitsvorfall zu reagieren. Während die meisten Befragten die Rekrutierung und Bindung von Talenten als ihre größten Herausforderungen betrachteten, scheinen sich Unternehmensleiter dem Bericht zufolge Lücken weniger bewusst zu sein als ihre Sicherheitsmanager, die ihre Fähigkeit, mit angemessenem Personal auf einen Angriff zu reagieren, als eins ansehen. ihre wichtigsten Schwachstellen
„Aufgrund dieser Diskrepanz“, heißt es in dem Bericht, „sagen viele Sicherheitsführer dies immer noch
Sie werden nicht zu Geschäftsentscheidungen konsultiert, was zu weniger sicheren Entscheidungen und Sicherheitsproblemen führt. Diese Kluft zwischen Führungskräften kann Unternehmen als direkte Folge unterschiedlicher Sicherheitsprioritäten und -richtlinien anfällig für Angriffe machen.“
Der Bericht definiert Cyber-Resilienz als die Fähigkeit einer Organisation,
widerstehen, sich erholen und anpassen) an Stress, Störungen, Gefahren und Bedrohungen
Cyber-Ressourcen innerhalb der Organisation und ihres Ökosystems, z.
er kann zuversichtlich seine Mission erfüllen, seine Kultur ermöglichen und den gewünschten Weg beibehalten
Betriebs.
Der Weltwirtschaftsforum (WEF) fördert öffentlich-private Partnerschaften. Es ist vor allem für seine jährliche Konferenz in Davos, Schweiz, bekannt. Das Cyber Security Center ist eine unabhängige Plattform, die die Lücke zwischen Cyber-Sicherheitsexperten und Entscheidungsträgern schließen will.
Dies ist das erste Jahr des Forums Global Ausblick auf Cybersicherheit.
„Unternehmen müssen sich jetzt für Cyber-Resilienz einsetzen – nicht nur, um sich gegen Cyber-Angriffe zu verteidigen, sondern auch, um sich auf eine schnelle und zeitnahe Reaktion auf Vorfälle und die Wiederherstellung vorzubereiten, wenn ein Angriff auftritt“, sagte Jeremy Jurgens, CEO des WEF, in einem Bericht notiert. dass 2021 ein Rekordjahr für Cyberkriminalität war.
Der Bericht sagt, dass der Übergang zur Cyber-Resilienz „eine wichtige Entwicklung und ein wichtiges Ziel in den nächsten zwei Jahren sein wird. Cyberangriffe sind unvermeidlich, und Resilienz ist das Herzstück jeder zukunftsfähigen Cybersicherheitsstrategie.“ Ohne laufende Investitionen und
Durch das Engagement für Cyber-Resilienz fügt er hinzu: „Unternehmen werden anfälliger für Cyber-Angriffe und daher mit größerer Wahrscheinlichkeit Auswirkungen auf den Ruf, die Finanzen, den Betrieb und die Sicherheit haben.
Der Bericht geht auch auf die Bedeutung von Partnerschaften zum Informationsaustausch zwischen dem Privatsektor und Regierungsbehörden in Bezug auf Cybersicherheit, Probleme bei der Rekrutierung und Bindung von Cybersicherheitstalenten und Angriffe auf die Lieferkette ein.